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基于平衡記分卡的高職教學院系關(guān)鍵績效考核指標體系的構(gòu)建
高職院校如何有效的考核教學院系是個棘手的問題,本文根據(jù)平衡記分卡績效管理的基本思想,闡述了高職院校基于平衡記分卡構(gòu)建教學院系關(guān)鍵績效指標體系的必要性和基本步驟,從財務(wù)、客戶內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、學習與成長四個維度構(gòu)建KPI指標體系,分析了基于平衡記分卡的教學院系KPI指標體系的實施邏輯結(jié)構(gòu).
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